18.06.2015 - Wenn die Zeugnisse von Managerinnen oder Managern im Bewerbungsverfahren genauer analysiert werden, spielt eine Formulierung immer eine entscheidende Rolle. Die Rede ist hier vom Kündigungsgrund.
Stets zu unserer vollsten Zufriedenheit: Bei der Gesamtnote handelt es sich um einen Schlüsselsatz, der zusammenfassend Auskunft über die Arbeitsleistung gibt.
