95 % der Unternehmen korrigieren Beanstandungen ✓ viele Personalmitarbeiter sind Selektivleser (Aufgaben, Gesamtnote, Schluss) ✓ 49,5 % der Zeugnisaussteller sind ungeschult ✓
Frage: Ist es besser, den Aufgabenblock im Arbeitszeugnis, also die ausgeübten Tätigkeiten, mit Aufzählungszeichen aufzulisten? Oder werden die Aufgaben und Zuständigkeitsbereiche hintereinander im Fließtext beschrieben?
Frage: Muss ich selber aktiv werden, um vom alten Arbeitgeber endlich ein Arbeitszeugnis zu bekommen? Oder kann ich ruhig warten und es auch noch nach Jahren nachfordern?